اشتغال معلولین با پرداخت حق بیمه سهم کارفرما در استهبان

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا به نقل از سراج استهبان؛ٰ سائلی رییس بهزیستی استهبان با بیان اینکه در راستای سیاست سازمان بهزیستی کشور و واگذاری مراکز به بخش خصوصی و خیریه‌ها، ارائه مجوز فعالیت به مراکز توانبخشی، اجتماعی و پیشگیری و همچنین ارائه وام‌های خوداشتغالی به مددجویان و معلولان، اقدام به ایجاد فرصت های شغلی در سطح شهرستان کره است افزود: بر اساس تفاهم نامه میان سازمان بهزیستی و کارفرمایان بخش خصوصی که در راستای حمایت از فرصتهای شغلی معلولان صورت گرفته، مقرر شده است تا بهزیستی 23 درصد از سهم بیمه بازنشستگی معلولان و یا به نوعی سهم بیمه کارفرمایی این افراد پرداخت کند.

سائلی رئیس اداره بهزیستی با تأکید بر پایدار بودن مشاغلی که با تلاش و همت کارشناسان اشتغال و مددکاران اداره بهزیستی ایجاد شده‌اند، تصریح کرد: اداره بهزیستی با پرداخت بیمه سهم کارفرما برای مددجویان و معلولان و جبران کارآیی برای معلولان تلاش کرده است تا مشاغل ایجاد شده پایدار باشند. 

سائلی همچنین در تشریح پرداخت حق بیمه سهم کارفرما گفت: یکی از دغدغه‌های مهم کارفرمایان برای بکارگیری نیرو، پرداخت حق بیمه نیروی جدید است و اداره بهزیستی با اعلام آمادگی به این کارفرمایان برای پرداخت حق بیمه سهم کارفرما، شرایطی را به وجود آورده است که کارفرمایان با علاقه بیشتری مددجویان سازمان بهزیستی را به کار گیرند.

وی جبران کارآیی معلولان را از دیگر تمهیدات بهزیستی ذکر کرد و افزود: برخی از معلولان بکارگیری شده در کارگاه‌ها، به دلیل فقدان توانایی کامل، نمی‌توانند صد درصد کار سپرده شده را انجام دهند، لذا بهزیستی برای تامین کسری درصد کار انجام نشده، بخشی از حقوق را تقبل می‌کند و به این ترتیب کسری کار انجام نشده توسط بهزیستی به معلول پرداخت می‌شود. 

در همین خصوص هاشمی کارشناس اشتغال اداره بهزیستی نیز با یادآوری نقص اطلاعات کارفرمایان از تسهیلات بهزیستی برای کارآفرینی جامعه هدف این اداره تصریح کرد: چنان چه بنگاه‌های اقتصادی و کارگاه‌های تولیدی از مددجویان و معلولان تحت پوشش اداره  بهزیستی استفاده کنند، به جز اجر معنوی، از تسهیلات بهزیستی نظیر پرداخت حق بیمه کارفرما توسط بهزیستی و جبران کارآیی معلولان استفاده می‌کنند.