به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا به نقل از آناج، در ادامه اعتراض پرستاران چند بیمارستان از جمله رازی، بیمارستان الزهرا و شهید مدنی، کودکان، امام رضا به اجرای ناعادلانه طرح پرداخت مبتنی بر عملکرد و هم چنین عدم اجرای قانون تعرفه گذاری بعد از گذشت هشت سال، صبح امروز یکشنبه نیز کارکنان درمانی بیمارستان امام رضا باز هم تجمع اعتراضی کرده اند.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, آناج,شنیده های آناج حاکی از این می باشد که جمعی از کارکنان و پرستاران معترض در برخی بیمارستان های تبریز تهدید به اخراج شده اند.
,یکی از پرستاران که خواست نامش فاش نشود در گفتگو با خبرنگار گروه اجتماعی آناج، ابراز کرد: ما را صبح تهدید به اخراج کردند و گفتند اگر اعتصاب را تمام نکنید، اخراج خواهید شد.
,وی ادامه داد: بعد از پافشاری پرستاران و رسانه‌ای شدن موضوع، حرف‌هایشان را پس گرفتند و اکنون سعی در قانع کردن پرستاران دارند، جواب این همه زحمت‌های شبانه‌روزی پرستاران نباید این باشد.
,این پرستار، وضعیت فعلی بیمارستان‌های سطح تبریز را مساعد دانست و گفت: تا حدی همکاران بیماران را پوشش می‌دهند و مشکل خاصی برای آنان پیش نیامده است. تنها خواسته‌ی ما از مسئولین رعایت عدالت است، این چه قانونی است که یکی از پرستاران 3 میلیون تومان مابه تفاوت می‌گیرد و دیگری 200 هزارتومان؟!
,وی افزود: از 8 سال پیش قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری به تصویب رسیده است، ولی وزارت بهداشت کمبود اعتبارات را بهانه کرده و آن را اجرا نمی‌کند، دلیل اعتصاب کنونی پرستان طرح مبتنی بر عملکرد و ناعدالتی‌های ناشی از آن می‌باشد.
,پرستار بیمارستان تبریز، با بیان اینکه وزارت معیار خاصی برای پرداخت‌ها ندارد و برخی از همکاران را بدهکار هم کرده‌اند، اذعان کرد: بعد از منتفی شدن اخراج تمامی پرستاران اعتصاب کننده آنان اکنون می‌خواهند 5 نفر از معترضین اصلی را اخراج کنند و به نوعی گربه را دم حجله بکشند، آیا این عدالت است که وقتی مظلوم حقش را می‌خواهد اخراجش کنند؟!
,گفتنی است؛ این تجمعات اعتراضی در حالی در سراسر کشور ادامه دارد که هنوز وزارت بهداشت هیچ واکنشی نسبت به این اعتراضات نداده است.
,پایان/پ
]
ارسال دیدگاه