به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا به نقل از نارخبر، کارگران شرکت باطری نور بدون آنکه دستمزد 17 ماه معوقه و حق سنوات 20 ساله خود را دریافت کنند وقتی سر کار حاضر شدند فهمیدند که کارفرما آقای ک. ب شرکت را فروخته است.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, نارخبر,در گفتگو با خبرنگار نارخبر یکی از کارگران گفت:در واقع طلب میلیونی کارگران توسط این کارفرمای فروشنده اموال میلیاردی پرداخت نشده است و در نزدیک ایام عید نمی دانیم خوراک روزانه را چطور تهیه کنیم چه برسد به خرید عید.
, نارخبر,از کارفرما به علت نپرداختن حقوق کارگران که سابقه بعضی از آنها بالاتر از 20 سال است و باید از نظر قانون سختی کار بازنشسته باشند چندین بار شکایت کردیم و حتی حکم توقیف اموال گرفتیم ولی هر بار با سیاست مانع اقدام فاطع شد .
,وی با اشاره به اعلام ورشکستگی کارفرما بعد از فروش اموال شرکت، اظهار کرد: کارفرما وقتی خیالش از فروش اموال و تجهیزات با ارزش شرکت راحت شد اعلام ورشکستگی کرد تا از قوانین سو استفاده کند و حقوق معوفه و سنوات سالیان زیاد کارگران را به موقع نپردازد.
,وی با اشاره به روزی که صاحبان جدید شرکت آنها را به شرکت راه ندادند ، افزود: در روز چهارشنبه طبق معمول سوار مینی بوس سرویس شدیم و جلوی درب شرکت پیاده شدیم ولی وقتی خواستیم وارد شویم متوجه شدیم عرصه و اعیان شرکت که قیمت چند میلیاردی داشت فروخته شده است در صورتی که راننده سرویس خبر نداشت و حتی اجازه ندادند برای گرم شدن در سرمای صبح زمستان وارد شرکت شویم .
,,
کارگر دیگری گفت: من حتی از نگهبان جدید خواستم وسایل شخصی داخل کمدم را بردارم ولی اجازه ندادند در صورتی که من و چند نفر دیگر از کارگران بصورت رسمی قرارداد داشتیم و حداقل می توانستند ما را مطلع کنند تا در سرما به شهر صنعتی نیاییم و پشت در نمانیم و اگر به شرکت آمدیم یعنی باید کار کنیم تا نان حلال برای خانه ببریم.
,وی ادامه داد: طبق قانون کار سخت و زیان آور، بنده باید قبلا بازنشسته می شدم ولی به علت عدم پرداخت سهم 4 درصد کارفرما هنوز باز نشسته نشدم و در ایام عید نمی دانم از کجا برای خرید عید پول تهیه کنم در صورتی که حداقل 20 میلیون تومان از یک میلیاردر طلبکارم ولی پشتیبانی ندارم و از مسئولین می خواهم به داد ما برسند.
,وی بیان کرد: مدارک بسیاری از احکام صادره به ضرر ک. ب داریم ولی کاری می کند تا با مرور زمان و فشار زندگی از حق خود کوتاه بیاییم و به چندین میلیون کمتر راضی بشویم.
,,
کارگر دیگری نیز گفت: قانون پشتیبان کارگر است و تسویه بدهی کارگر توسط یک کارفرما ورشکسته در اولویت است ولی آقای ک.ب با زرنگی همه بدهی های خود را با دارایی و سایر سازمان ها تسویه کرده است تا بتواند عرصه و اعیان شرکت را بفروشد و از این معامله میلیاردی حق میلیونی کارگر را در شب عید ندهد.
,وی از مسئولین خواست : پشتیبان شرافت کارگران زحمتکش باشید و هر چه زودتر نشان دهید حق کارگر پایمال نمی شود زیرا بیشتر ما در دهه پنجم و ششم زندگی هستیم که باید بازنشسته شویم و جایی ما را به کارگیری نمی کنند.
,,
کارگر دیگری با ذکر تخلفات گفت: کارفرما بدون اینکه برگه اخراجی بدهد موجب شده است که با سرویس در محل کار حاضر شویم ولی مانع از ورود همه کارگران رسمی و قراردادی به شرکت شدند .
,طبق قانون شرکت ورشکسته باید ابتدا حقوق کارگران را بدهد بعد با سایر سازمان ها تسویه کند در صورتی که از اردیبهشت ماه شکایت کردیم و آنقدر امروز، فردا کردند تا به حق قانونی نرسیم.
,وی ادامه داد: شکایت به اداره کار داشتیم و رای صادر شد که توسط مرجع قضایی رای توقیف اموال گرفتیم ولی به علت فروختن تجهیزات با ارزش ، ارزش اموال باقی مانده در حد طلب کارگران نیست.
,وی افزود:اعلام ورشکستگی کارفرما بعد از انتقال و فروش اموال با ارزش بوده است در صورتی که باید حق کارگر را می داد.
,
,
,
,
,
, ,
انتهای پیام/ر
]
ارسال دیدگاه