به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ یک منبع مطلع به شبکه سی‌ان‌بی‌سی گفت که این اخراج‌ها شامل کمتر از چهار درصد از نیروی کار جهانی مایکروسافت در تیم‌ها، مناطق جغرافیایی و سطوح مختلف، خواهد بود.
این اطلاعیه در دومین روز از سال مالی 2026 مایکروسافت منتشر می‌شود. مدیران این شرکت مستقر در رِدموند واشنگتن معمولا در آغاز سال مالی جدید، سازماندهی مجدد را اعلام می‌کنند.
سخنگوی مایکروسافت در ایمیلی گفت: ما همچنان به اجرای تغییرات سازمانی لازم برای بهترین موقعیت شرکت و تیم‌ها برای موفقیت در یک بازار پویا ادامه می‌دهیم.
مایکروسافت در این سال تقویمی چندین دور تعدیل نیرو انجام داده است. این شرکت در ژانویه، بر اساس عملکرد، کمتر از یک درصد از کارکنانش را تعدیل کرد. همچنین، این شرکت نرم‌افزاری 50 ساله در ماه مه، بیش از 6000 شغل و سپس در ژوئن حداقل 300 شغل دیگر را کاهش داد. مایکروسافت تا ژوئن سال 2024، تعداد 228 هزار نفر را در استخدام داشت. این شرکت در سال 2023، تعداد 10 هزار نفر را اخراج کرد.
شاید بزرگترین اخراج کارمندان مایکروسافت در سال 2014 انجام شد که این شرکت پس از خرید بخش دستگاه‌ها و خدمات نوکیا، 18 هزار نفر را اخراج کرد. به گفته یک فرد مطلع، مایکروسافت مانند اخراج‌های ماه مه، به دنبال کاهش تعداد لایه‌های مدیریتی است که بین کارمندان معمولی و مدیران ارشد قرار دارند.
مایکروسافت در سه ماهه مارس، نزدیک به 26 میلیارد دلار سود خالص از 70 میلیارد دلار درآمد گزارش کرد. طبق داده‌های جمع‌آوری شده توسط«فکت سِت»، این اعداد بسیار بالاتر از پیش‌بینی وال استریت بودند و مایکروسافت را به عنوان یکی از سودآورترین شرکت‌ها در شاخص «اس اند پی 500» نگه داشتند.
بر اساس گزارش سی‌ان‌بی‌سی، مدیران اجرایی به لطف گسترش سرویس‌های ابری آزور و اشتراک‌های نرم‌افزار بهره‌وری شرکتی، رشد درآمد حدود 14 درصدی را برای سه ماهه ژوئن نسبت به مدت مشابه سال گذشته، پیش بینی کردند.
سهام مایکروسافت در 26 ژوئن، به رکورد 497.45 دلار صعود کرد و روز چهارشنبه، حدود 0.6 درصد کاهش یافت.
ارسال دیدگاه