[
به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از هرمزپرس؛آلومنیوم المهدی، گوشه ای از ناروایی های شده، ظرفیتی اقتصادی که در استان هرمزگان نادیده گرفته شده و کما فی السابق طبق روالهای گذشته و بروکراسی های اداری ادامه پیدا کرده، سیل اخراج ها و برکناری کارگران و کارمندان کم بزاعت و بی بزاعت استان دوباره موجب اعتراض، تحصن و اعتصاب غذای این قشر ضعیف روبروی استانداری بندر عباس شده و سیلی از نارضایتی هایی را در بین مردم محترم این استان شده است.
,
شبکه اطلاع رسانی راه دانا,
هرمزپرس,
این سوال برای ما پیش می آید که تا کی باید شاهد چنین وضعیتها و نامروتی ها بر استان باشیم؟چرا مسئولین مربوطه که شاهد وضع نا به سامان هم استانی های خویش هستند تا کنون بیحرکت مانده اند و حرکتی در جهت رفع این موضوع نکرده اند؟این وضع تا کی ادامه پیدا میکند و در نهایت به چه نتیجه ای منتج میشود؟
استانی مرزی و مرکز اقتصادی کشور، شاهراه اقتصادی و مبدا مبادی ورودی و خروجی کالا و ارز، اکنون استارت شخصی سازی سازمانها و مراکز زده شده که در نهایت منجر به نارضایتی ها و در نهایت شکستن کمر اقتصادی میشود.
با توجه به سخنان رهبری درباره عدم شخصی سازی و خصوصی سازی صحیح ارگانها و سازمانها، ما نیز خواستار رسیدگی و حل و فصل نزاع بوجود آمده در استان را داریم که معیشت مردم را در خطر انداخته است.
,
این سوال برای ما پیش می آید که تا کی باید شاهد چنین وضعیتها و نامروتی ها بر استان باشیم؟چرا مسئولین مربوطه که شاهد وضع نا به سامان هم استانی های خویش هستند تا کنون بیحرکت مانده اند و حرکتی در جهت رفع این موضوع نکرده اند؟این وضع تا کی ادامه پیدا میکند و در نهایت به چه نتیجه ای منتج میشود؟
استانی مرزی و مرکز اقتصادی کشور، شاهراه اقتصادی و مبدا مبادی ورودی و خروجی کالا و ارز، اکنون استارت شخصی سازی سازمانها و مراکز زده شده که در نهایت منجر به نارضایتی ها و در نهایت شکستن کمر اقتصادی میشود.
,
استانی مرزی و مرکز اقتصادی کشور، شاهراه اقتصادی و مبدا مبادی ورودی و خروجی کالا و ارز، اکنون استارت شخصی سازی سازمانها و مراکز زده شده که در نهایت منجر به نارضایتی ها و در نهایت شکستن کمر اقتصادی میشود.
,
با توجه به سخنان رهبری درباره عدم شخصی سازی و خصوصی سازی صحیح ارگانها و سازمانها، ما نیز خواستار رسیدگی و حل و فصل نزاع بوجود آمده در استان را داریم که معیشت مردم را در خطر انداخته است.
,
,
کارگر اخراجی آلومینیوم المهدی با اشاره سابقه کاری و مشکلاتی که در این چند سال اخیر براثر تاثیرات و مضراتی که در شرکت برایشان افتاد است گفت:ما در این چند سالی که کار کرده ایم همه زندگی خود را صرف کاردر این شرکت گذاشته ایم و بر اثر سختی فراوان کار گوش خود را از دست دادم و دیگر توان شنیدن را ندارم و نتیجه زحمات ما در این چند سال با یک نامه اخراجی تمام اش کرده اند.
,
,
کارگر دیگر که با اشاره به سابقه کاری خود بیش از 19 سال اظهار کرد:چرا نباید مسئولین جوابگو باشند با توجه به اینکه کمتر از یکسال دیگر من باید نامه بازنشسته خود روبرو شوم اما الان باید با نامه کتبی اخراجی خود مواجهه شوم زمانی که ما سال ها در این شرکت فعالیت کرده ایم و همه مشکلات کاری و مضرات شرکت را به جان خردیده ایم و این بجای تشکر شان است.
,
,
انتهای پیام/رض
,
]
ارسال دیدگاه