logo
پنج‌شنبه 23 مهر 1405 | پنجشنبه 15 اكتبر 2026 |
اخبار داغ
  1. وقتی شعارهای توسعه به ابتذال و رکود ختم شد/ از بیم و امید تا سقوط گیشه و محتوا
  2. پالس غربگراها به دشمن برای فشار به ملت! /از ورثه "هاشمی‌رفسنجانی" تا "ظریف" به دنبال عقب نشینی ملت در برابر آمریکا!
  3. انزوای ایران یا شکست راهبردی آمریکا؟
  4. قلعه‌نویی: دلیلی برای تغییر همکارانم نمی‌بینم/ هیچ وساطتی برای بیرانوند نمی‌کنم
  5. آیا پلتفرم‌ها قصه را قربانی الگوریتم‌های شبکه‌های اجتماعی کرده‌اند؟
  6. آقای روبیو؛ تاریخ بخوانید تا بفهمید دشمنان ایران چگونه زانو می زنند/ طعم تلخ شکست را به شما خواهیم چشاند
  7. چرا ناتوانی عربستان در برابر انصارالله یمن آشکار شد؟/ شکست رژیم سعودی در چند جبهه!
  8. مذاکرات دمشق و تل‌آویو زیر سایه تداوم اشغال؛ توافق امنیتی در هاله‌ای از ابهام
  9. توهم فروشی 105 دلاری بازار کاغذی؛ نفت فیزیکی از ۱۵۰ دلار گذشت
  10. گمانه‌زنی ممنوع؛ لطفا تکلیف این پرونده را سریعتر روشن کنید/ آسانی، استقلال و سه پرسش مهم
  11. سیستم طاغوتی نمایش در ایران
  12. آقای ظریف؛ مذاکرات شما جنگ را به کشور تحمیل کرد، آدرس غلط ندهید/ ایران درحال امتیازدهی بود که آمریکا جنگ را انتخاب کرد!
  13. اوکراین و اروپا برای ترامپ اولویت ندارد/ گازوئيل روسیه به این زودی ها به آمریکا نمی رسد
  14. زنگ خطر جمعیتی در ایران؛ از کاهش موالید تا شتاب سالمندی
  15. جام جهان‌نما؛ حافظ و معماری رندی، معنا و زمانه
  16. دیوان کیفری بین‌المللی زیر ضرب تحریم‌های آمریکا؛ پرونده نتانیاهو در کانون تقابل
  17. چند پرسش کلیدی درباره قرارداد یاسر آسانی و استقلال/ اثر حقوقی یک قرارداد مبهم؛ لطفا شفاف سازی کنید
  18. مقصر تولید فیلم‌هایی چون «خانم والده» چه کسانی هستند؟
  19. "مهسا" اسم رمز آشوب بود، اما "افتخاری" افتخار سيستان/ سلبریتی ها و رسوایی سکوت در برابر ترور یک زن ایرانی!
  20. دست یاری دراز کردن عربستان به سمت کشورهای‌دیگر اعتراف به ناتوانی در برابر انصارالله است/ مقامات سعودی دچار افسردگی شدند

طی بیانیه‌ای؛

پاسخ شدیدالحن قائم‌مقام باشگاه فرد البرز علیه سرمربی نیکاپارس

پاسخ شدیدالحن قائم‌مقام باشگاه فرد البرز علیه سرمربی نیکاپارس
صحبت های سرمربی نیکاپارس چالوس علیه علیه یکی از مدیران تیم فرد البرز باعث شد تا او با انتشار متنی در مقام پاسخگویی بر بیاید.

به گزارش شبکه اطلاع رسانی دانا؛ دیدار حساس دو تیم فرد البرز و نیکا پارس چالوس باز هم با برتری زردپوشان کرجی همراه شد تا پس از پایان بازی وحید رضایی سرمربی نیکا پارس در نشست خبری علاوه بر اعتراض به کمیته داوران ، علی میرزا بیگی کمک داور بازنشسته را که این روزها به عنوان یکی از مدیران ارشد در باشگاه فرد البرز فعالیت میکند را زیر سوال ببرد و به نوعی او را مسبب این تصمیمات داور قلمداد کند 

از همین رو علی میرزابیگی با انتشار متنی در پاسخ به اتهامات وحید رضایی بر آمد که در ادامه آن را می‌خوانیم :

 

 

جناب آقاي وحيد رضايي، اباطيل جنابعالي را در كنفرانس خبري بعد از بازي فرد بزرگ البرز و نيكاپارس چالوس شنيدم و پاسخي نه به جنابعالي بلكه جهت روشن شدن افكار عمومي ميدهم. 

 

بنده علي ميرزابيگي با افتخار داور بين المللي اسبق فوتبال هستم كه پس از دوران بازنشستگي و تحصيلات عاليه در رشته مديريت ورزشي و دكتراي تخصصي در اين موضوع، تشخيص دادم كه در مديريت فوتبال موفق تر خواهم بود لذا اكنون و با افتخار بعنوان Chief Executive Officer يا اصطلاحا CEO یا مدیر ورزشی در فوتبال و همچنین با افتخار مشاور عالی مالکیت باشگاه، در فرد البرز مشغول فعالیت هستم که فکر میکنم درک این واژه نه تنها برای جنابعالی بلکه برای بسیاری از افراد ناآگاه در حوزه فوتبال کمی ثقیل باشد. 

از برخی وظایفم در این باشگاه: گزینه کردن مربیانی چون جنابعالی، بررسی رزومه کاری و سلامت فعالیت و همچنین جذب بازیکنان و امضای قرارداد بدون حضور حتی یک دلال می‌باشد که تیمی را روانه مسابقات کند که با کمتر از ۱۸ میلیارد به سراغ تیمهایی بیاید که بالای ۵۰ میلیارد در لیگ دو هزینه کرده اند و بجای یک جمله فنی در کنفرانس خبری به زمین و زمان می تازند. 

بنده با افتخار یکی از اعضای تیم مدیریتی فرد البرز هستم که در کنار افراد فرهیخته ای چون مهندس صفایی فرد مالک باشگاه، دکتر یوسفی قائم مقام باشگاه و ...،. مشغول به فعالیت هستیم و افتخارمان این است که همچون برخی مدیران ارشد تیمهای رقیب در سی آی پی ورزشگاه از الفاظی همچون داوری را گذاشته اند که بازی را دربیاورد، کلمات رکیک و ... استفاده نمی کنیم و حتی بعد از باخت به شهرداری بندرعباس و عدم اعلام دو‌ پنالتی به ضررمان فقط به تیم حریف تبریک میگوییم و واژگان سخیفی چون روز سیاه فوتبال در ادبیات ما معنی ندارد. 

 

از سلامت و سالم بودن بارها در مصاحبه خود استفاده کردید، انگار که فقط شما دایه سلامت هستید، مگر تیمهای دیگر چه کار ناسلامتی میکنند؟ اتفاقا به این موضوع فکر میکردم که چرا در کلیه بازیهای خانگی پیروز شدید؟؟ چه داستانی در حال رخ دادن است؟   

 

درباره جایگاه من در فرد البرز کنجکاوی داشتید، شما بازیکن بودی و من داور، مساله ای در سرمربیگری جنابعالی و مدیریت من وجود دارد؟ میتوانستید یک ایجنت موفق شوید، ولی سرمربیگری را انتخاب کردید، چه اشکالی دارد؟ 

 

آیا میدانید که دو مدیر عامل موفق کنونی باشگاههای لیگ برتری تراکتور و فولاد از حضور بزرگانی چون نصیرزاده و مظفری زاده بهره میبرند و موفق هستند؟

میدانید چرا؟ چون از صفر تا صد فوتبال را دیده اند و با پوست و استخوان لمس کرده اند و با تحصیلات آکادمیک عجین نموده که همه موضوعات رو فوتبالی ببینند. 

 

درباره نظارت در مسابقات لیگهای پایین بنده هم موافق شما هستم که بایستی قوی تر عمل شود و علت اینکه تیمی در کلیه مسابقات خانگی برنده میشود چیست؟

علت اینکه انسان ضعیفی تیمش را بیرون از زمین میکشد چیست؟ زمان این کارهاو اعتراضهای دسته جمعی به هر سوت داور گذشته است. 

 

عنوان کردید که از کنار زمین به اشتباه داور پی بردید، احتمالا با حضور شما دیگر نیازی به وی ای آر نیست و چشمان عقاب دارید، آیا این موضوع هم مشاهده کردید که قبل از گل بهروز هوشمند که آفساید اعلام شد، خطایی کاملا برعکس به نفع شما گرفته شد؟

 

آقای محترم، بجای دادن سوالات جهت دار به خبرنگارتان در کنفرانس خبری و اینکه چه کسی باید جواب مردم محترم چالوس رابدهد، فکر زیبا بازی کردن، فوتبال هجومی و خلق موقعیت باشید 

 

در پایان به شما برادر عزیزم توصیه میکنم که تنها در حد و اندازه خودتان و مسائل فنی نظر بدهید و به مسائل کلان فوتبال و مدیریت وارد نشوید، اگر علی میرزابیگی فکر مسائل دیگری در فوتبال باشد چهره خود را کنار فرد البرز علنی نمیکند، روز بازی شما با شهیدقندی از تهران به چالوس نمی آید و دوربین به دست اتفاقات را ضبط نمی کند، در تمام سفرها و تمرینها همراه تیمش نمی باشد.

سابقه من در داوری و فوتبال مشخص است و نمیتوانم برای احدی نقش بازی کنم و اکنون که در مدیریت فوتبال هستم به جای بازیکنهای میلیاردی برخی مربیان، بازیکن ۱۸ ساله ای بنام طاها عالمی را جذب میکنم که امروز گل برتری را به نیکاپارس بزند. آقای رضایی لطفا احترام اهالی فوتبال را حفظ کرده و به فکر فوتبال زیبا و هجومی باشید.

به اشتراک گذاری این مطلب!

ارسال دیدگاه