logo
پنج‌شنبه 23 مهر 1405 | پنجشنبه 15 اكتبر 2026 |
اخبار داغ
  1. وقتی شعارهای توسعه به ابتذال و رکود ختم شد/ از بیم و امید تا سقوط گیشه و محتوا
  2. پالس غربگراها به دشمن برای فشار به ملت! /از ورثه "هاشمی‌رفسنجانی" تا "ظریف" به دنبال عقب نشینی ملت در برابر آمریکا!
  3. انزوای ایران یا شکست راهبردی آمریکا؟
  4. قلعه‌نویی: دلیلی برای تغییر همکارانم نمی‌بینم/ هیچ وساطتی برای بیرانوند نمی‌کنم
  5. آیا پلتفرم‌ها قصه را قربانی الگوریتم‌های شبکه‌های اجتماعی کرده‌اند؟
  6. آقای روبیو؛ تاریخ بخوانید تا بفهمید دشمنان ایران چگونه زانو می زنند/ طعم تلخ شکست را به شما خواهیم چشاند
  7. چرا ناتوانی عربستان در برابر انصارالله یمن آشکار شد؟/ شکست رژیم سعودی در چند جبهه!
  8. مذاکرات دمشق و تل‌آویو زیر سایه تداوم اشغال؛ توافق امنیتی در هاله‌ای از ابهام
  9. توهم فروشی 105 دلاری بازار کاغذی؛ نفت فیزیکی از ۱۵۰ دلار گذشت
  10. گمانه‌زنی ممنوع؛ لطفا تکلیف این پرونده را سریعتر روشن کنید/ آسانی، استقلال و سه پرسش مهم
  11. سیستم طاغوتی نمایش در ایران
  12. آقای ظریف؛ مذاکرات شما جنگ را به کشور تحمیل کرد، آدرس غلط ندهید/ ایران درحال امتیازدهی بود که آمریکا جنگ را انتخاب کرد!
  13. اوکراین و اروپا برای ترامپ اولویت ندارد/ گازوئيل روسیه به این زودی ها به آمریکا نمی رسد
  14. زنگ خطر جمعیتی در ایران؛ از کاهش موالید تا شتاب سالمندی
  15. جام جهان‌نما؛ حافظ و معماری رندی، معنا و زمانه
  16. دیوان کیفری بین‌المللی زیر ضرب تحریم‌های آمریکا؛ پرونده نتانیاهو در کانون تقابل
  17. چند پرسش کلیدی درباره قرارداد یاسر آسانی و استقلال/ اثر حقوقی یک قرارداد مبهم؛ لطفا شفاف سازی کنید
  18. مقصر تولید فیلم‌هایی چون «خانم والده» چه کسانی هستند؟
  19. "مهسا" اسم رمز آشوب بود، اما "افتخاری" افتخار سيستان/ سلبریتی ها و رسوایی سکوت در برابر ترور یک زن ایرانی!
  20. دست یاری دراز کردن عربستان به سمت کشورهای‌دیگر اعتراف به ناتوانی در برابر انصارالله است/ مقامات سعودی دچار افسردگی شدند

شهردار همدان خبر داد:

استخدام نیرو در شهرداری

استخدام نیرو در شهرداری
شهردار همدان در خصوص استخدام نیرو در شهرداری همدان گفت: با برگزاری جلسات متعدد در شورای استخدامی، برابر پست‌های خالی موجود در ساختار تشکیلاتی برای جذب نیروی متخصص و مرتبط از طریق آزمون اقدام می شود.
[

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا به نقل از صبح الوند، سیدمصطفی رسولی در نشست شورای اداری شهرداری همدان با بیان اینکه پاسخگویی مناسب به خواسته‌ها و نظرات به‌حق مردم، وظیفه تمامی مدیران شهری است، گفت: با قدردانی از خدمات کارکنان بازنشسته شهرداری در آینده نزدیک با برگزاری مراسم ویژه از زحمات آنان تجلیل خواهد شد.

, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, صبح الوند,

وی گفت: باید با تمام توان کوشید تا با برنامه‌ریزی و اجرای زیرساخت‌های مناسب خدمات شایسته‌ای که درخور مردم همدان است، به آنان ارائه دهیم.

,

شهردار همدان در ادامه با قدردانی از تلاش‌ها و زحمات چند ماهه افرادی که در احداث پل آیت‌الله نجفی همدان نقش داشتند، افزود: با برنامه‌ریزی‌های انجام شده در تلاش بودیم تا با حضور معاون رئیس‌جمهور فاز نخست پل آیت‌الله نجفی در روزهای گذشته مورد بهره‌برداری قرار گیرد اما این اتفاق به بعد موکول شد.

,

وی ادامه داد: با رایزنی‌های انجام شده شورای اسلامی شهر مقرر شد مسیر این پل به شکل آزمایشی بازگشایی شود که این امر، اول آبان ماه محقق و تردد روی پل یاد شده آغاز شد.

,

رسولی اظهار امیدواری کرد با راه‌اندازی کامل این پل مشکلات و گره‌های ترافیکی موجود در این تقاطع رفع شود و مردم با آرامش خاطر از این معبر عبور کنند.

,

وی در ادامه با بیان اینکه هدف همه ما در مجموعه مدیریت شهری انجام مطلوب کار و جلب رضایت شهروندان است، از مدیران این نهاد خواست با تلاش بیشتر زمینه تحقق کامل بودجه شهرداری را در ماه‌های منتهی به سال جاری فراهم کنند.

,

شهردار همدان با تأکید بر تشکیل جلسات مستمر به منظور برنامه‌ریزی در جهت خرید قیر مورد نیاز در راستای ادامه عملیات آسفالت معابر پیش از سرد شدن بیشتر هوا، لزوم هماهنگی برنامه‌های ستاد برفروبی و رفع موانع پیش‌رو را خواستار شد.

,

وی همچنین در خصوص جدول‌گذاری بلوار بسیج گفت: با تأمین اعتبار این پروژه، معاونت‌ها و مدیران ذیربط تلاش خود را معطوف به اجرای هرچه سریع‌تر این پروژه کنند.

,

در پایان این جلسه محمدعلی عسگری‌فروغ مدیر حراست شهرداری با حفظ سمت به عنوان مشاور شهردار، مهدی بیات مدیر عامل سازمان حمل و نقل بار شهری با حفظ سمت به عنوان مدیر حوزه شهردار همدان و مجید درویشی مدیر منطقه ۴ با حفظ سمت به عنوان سرپرست معاونت خدمات شهری و علی لاهوتی به عنوان مدیرعامل جدید شرکت سیمان شهرداری منصوب شدند.

,

انتهای پیام/پ

]

به اشتراک گذاری این مطلب!

ارسال دیدگاه