به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از مرآت، سید شهاب‌الدین چاوشی استاندار سمنان صبح امروز در جمع خبرنگاران با اشاره به لزوم توجه به شاخصه های اصلی اقتصاد مقاومتی اظهار کرد: اقتصاد مقاومتی، گمشده امروز جامعه است که تحقق آن به بخش‌های مختلفی ارتباط دارد.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, مرآت,استاندار سمنان ارتقای بهره‌وری را یکی از ابعاد اقتصاد مقاومتی دانست و افزود: قوانین ناکارآمد و پیچیده نیز یکی دیگر از چالش‌های تحقق اقتصاد مقاومتی است که اصلاح آن نیازمند توجه بیشتر نمایندگان مجلس شورای اسلامی است.
,اینکه یکی از قوا بدون توجه به قوه دیگر کار خودش را انجام دهد مطلوب نیست
,چاوشی انتخاب نمایندگان قوی و متخصص را هنر مردم دانست و گفت: اینکه یک رکن یا قوه کشور کار و تلاش کند و قوه دیگر کار خود را بدون توجه به آن دنبال نماید خروجی مطلوبی برای کشور به دنبال نخواهد داشت.
,وی در پاسخ به سوالی در خصوص نحوه استفاده از مشاوران در حوزه‌های مختلف مدیریت استان تصریح کرد: به جد معتقدم باید از نظرات متخصصان و کارشناسان در هر موضوع استفاده کرد چراکه مدیران فقط هماهنگ‌کننده هستند و در تمام موضوعات صاحب نظر نیستند..
,نماینده دولت در استان سمنان ادامه داد: تلاش می‌کنم افرادی را برای مشاوره برگزینم که در موضوعات مشخص بیش از من دانش و آگاهی داشته باشند.
,چاوشی با بیان اینکه از یکی از استانداران سابق برای مشاوره‌های اقتصادی استفاده می‌کند گفت: این فرد تجارب زیادی در حوزه سرمایه‌گذاری دارد و می‌تواند به توسعه استان کمک کند.
,عملکرد مدیران و کارمندان استان را به طور ماهانه ارزیابی می‌کنیم
,وی در بخش دیگری از این نشست خبری در پاسخ به سوال خبرنگار مرآت در خصوص مهمترین عامل پایین بودن بهره‌وری در نظام اداری کشور اظهار کرد: متاسفانه سازمان‌های اداری ما از تحرک کافی و لازم برخوردار نیستند و هزینه‌های نیروی انسانی در نظام اداری کشور بالا است.
,استاندار سمنان نظام اداری فعلی کشور را نظامی معیوب دانست که از زمان رضاخان به ارث رسیده است و گفت: باید توجه داشته باشیم که سازمان‌های دولتی کارکرد اشتغالزایی ندارند و ماموریت آنها استخدام افراد نیست.
,چاوشی با تاکید بر دقت دستگاه‌های اجرایی در بکارگیری افراد در مجموعه‌های خود افزود: متاسفانه کارکنان ادارات اینطور فکر می‌کنند که اگر کار کنند یا نکنند از منابع دولت و حقوق برخوردار خواهند بود که این مشکل در بخش خصوصی دیده نمی‌شود لذا بهره‌وری نظام اداری کشور پایین است.
,وی با بیان اینکه بسیاری از شهرداری‌های کشور به واسطه بالا بودن تعداد پرسنل خود و هزینه‌های آن در شرایط ورشکستگی هستند گفت: چابک‌سازی ساختار اداری می‌تواند به ارتقای بهره‌وری کمک شایسته‌ای کند.
,استاندار سمنان تصریح کرد: بنا داریم بازخورد فعالیت مدیران و کارکنان دستگاه‌های اجرایی استان را به صورت ماهانه و هفتگی مورد ارزیابی قرار دهیم تا روشن شود این افراد در مجموعه‌های خود چه کار می کنند؟
,چاوشی به لزوم تغییر نظام روزمزدی به نظام کارمزدی اشاره کرد و گفت: طراحی نظام بودجه‌ریزی بر مبنای عملکرد یکی از راهکارهای ارتقای بهره‌وری در کشور است.
,انتهای پیام/
]
ارسال دیدگاه